为了拓宽干部队伍视野，提升综合素质能力，国药太极开展了“易动力”中高层管理综合素质提升培训活动。继首期《战略和商业模式创新》专题培训取得了良好的反响后，2月17日，国药太极组织开展了以财务报表与公司评价为主题的第二期培训，国药太极公司总部领导班子成员、部分中层管理人员以及相关子公司高管参与此次培训。
图文：国药太极总经理 俞敏
国药太极总经理俞敏指出，当前，国药太极在财务管理方面还有诸多值得改进提升之处：一是各级管理者对财务知识和数据意识还不够，应当以数据说话，强化财务知识、财务意识、数据意识；二是财务人员对业务的理解还不足，财务和业务之间融合不够，财务人员尤其是财务总监，需要强化业务能力的培养；三是以管理会计为基础的运营分析能力还不够强；四是在战略引领、数据驱动、三年打造一个数字化太极的背景下，对未来的财务工作匹配战略发展和数字化转型提出了更高的要求。
国药太极第二期培训邀请了西南大学博士、国际著名会计学家薛云奎教授讲授。薛教授独创的四维（战略、经营、管理和财务）分析法，巧妙的从战略角度破题，融汇对100余家上市公司的十年财报分析，穿透财报至行业发展生态，将公司财报分析从“术”的层面上升到“道”的高度，富有前瞻性和指导性。
在本期培训的两天时间里，国药太极参培人员积极学习相关知识，结合理论和实践，对财务管理领域有了新的思考，并对这方面专业知识也有了全新的认知。中高层管理人员的综合素养影响着企业的长远发展，而专题培训则给大家带来了更多新的方法论，指导着未来工作的开展。未来，国药太极的“易动力”中高层管理人员综合素质提升培训将继续开展，相信在一次次的培训中，公司的管理干部队伍能力将不断得到加强，引领公司向更好的未来迈进。
